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Month: 2021年12月

ワーママの転職の悩みは尽きない!ワーママの優先順位を明確にする転職求人法

ワーママの悩みは「育児との両立」に関することがほとんどで、その内容は多岐に渡ります。例えば「子供の熱で急な休みを取らなければならない」「家事をこなす時間がない」「時短勤務では給料が少ない」など悩みは尽きません。 ではワー […]

ワーママが語学を活かして時短勤務で働きたい!語学を活かした時短求人

英語や中国語など語学ができるママはそれを活かして転職をする方がいいです。また転職をする際に前職の経験や自分の特技にあった職場を探すことは、採用されるためには大切になります。 なぜならワーママの転職では企業側は即戦力を求め […]

ワーママが英語を活かして転職したい!語学を活かした転職法

ワーママが転職を考えるとき、得意なことや経験があることを主軸に求人を探すことが大切です。英語や中国語など語学ができるということは転職する上で強みになるからです。 そのため英語や中国語など語学を活かした転職を考えるわけです […]

ワーママは残業できない!育児と両立できる残業なしの職場への転職法

保育園や学童保育へのお迎えをするためには職場で残業があると間に合わないことがあります。残業があまりに多いと、いまの職場では続けていけないと感じるママはいます。このように残業は働くママにとって大きな問題となります。 残業が […]

ワーママが育休明けで転職するときの社会保険・失業保険はどうなる?

育休明けで復帰したものの、勤務条件が合わなかったり子育てに理解がなかったりする職場の場合、転職をするママは多くいます。 そのとき、「社会保険はどのようになるのか」を考えなければいけません。なぜなら切れ目なく転職できればい […]